Is PMO/PAGO verplicht?
Wat is PAGO?
Het Periodiek Arbeidsgezondheidskundig Onderzoek (PAGO) is een verplicht onderzoek dat voortvloeit uit de Arbowet (artikel 18). Het is gericht op werknemers die werken in risicovolle werkomstandigheden, zoals blootstelling aan schadelijke stoffen, fysiek belastend werk of lawaai. Het doel van PAGO is om gezondheidsrisico’s op tijd te signaleren en te beperken.
- Wanneer verplicht?
PAGO is verplicht wanneer de risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) aangeeft dat werknemers risico lopen op gezondheidsproblemen. De werkgever moet het onderzoek kosteloos aanbieden. - Wanneer niet verplicht?
PAGO is niet verplicht voor werknemers die niet werken in een risicovolle omgeving. Werknemers mogen bovendien weigeren deel te nemen, hoewel deelname sterk wordt aanbevolen.
Wat is PMO?
Het Preventief Medisch Onderzoek (PMO) gaat verder dan PAGO en is een breder onderzoek naar de algemene gezondheid van werknemers. Het is gericht op preventie en vitaliteit, en helpt werknemers inzicht te krijgen in hun leefstijl, gezondheid en werkvermogen.
- Wanneer verplicht?
PMO is in principe niet wettelijk verplicht. Het is echter een waardevolle investering die door veel werkgevers vrijwillig wordt aangeboden om duurzame inzetbaarheid te bevorderen en ziekteverzuim te voorkomen. - Wanneer niet verplicht?
PMO is optioneel en wordt uitgevoerd op basis van vrijwilligheid. Zowel de werkgever als de werknemer kan besluiten om hier al dan niet gebruik van te maken.
Waarom zijn PAGO en PMO belangrijk?
Zowel PAGO als PMO dragen bij aan een gezonde en veilige werkomgeving. Ze helpen gezondheidsproblemen vroegtijdig te signaleren, verminderen verzuim en vergroten de productiviteit en werkplezier van werknemers.
Samenvatting
- PAGO: Wettelijk verplicht bij vastgestelde risico’s in de RI&E. Gericht op risicovolle werkomstandigheden.
- PMO: Niet wettelijk verplicht, maar een waardevolle aanvulling voor vitaliteit en duurzame inzetbaarheid
Wil je meer weten over hoe wij jouw organisatie kunnen ondersteunen met PAGO en PMO? Neem contact met ons op voor advies of een vrijblijvende offerte!
Arbobesluit
In het Arbobesluit worden enkele specifieke groepen en vormen van arbeid en blootstelling genoemd waarbij een onderzoek moet worden aangeboden vóór de aanvang van de werkzaamheden. Het Arbobesluit geeft nadere bijzonderheden omtrent inhoud en frequentie van het onderzoek. Het betreft:
- Jeugdigen
- Nachtarbeid
- Kankerverwekkende stoffen en processen
- Vinylchlorideemonomeer
- Asbeststof
- Lood en loodwit
- Biologische agentia
- Beeldschermwerk
- Geluidsdosisniveau van 80 dB(A) of meer
- Duikarbeid, caissonarbeid en overige arbeid onder overdruk
Praktische informatie
Wilt u meer informatie over Preventief medisch onderzoek? Maak een afspraak en laat u door Omedi adviseren. Via onderstaande button kunt u meer informatie aanvragen over PMO.
